Производственная травма может произойти не только непосредственно на рабочем месте.
Даже травма во время обеденного перерыва может быть признана производственной — но здесь важны детали: где произошёл несчастный случай, куда человек направлялся, был ли этот маршрут связан с работой и какие договорённости были с работодателем.
В этом случае клиентке сначала отказали в Битуах Леуми, потому что в день травмы она отклонилась от привычного места обеда.
Но после тщательной юридической работы нам удалось добиться другого решения.
А это было критически важно: после серьёзного перелома, неудачной операции и полутора лет на больничном признание производственной травмы напрямую влияло на её права и выплаты.
Если с вами произошла травма по дороге на работу, с работы или во время рабочего дня — не делайте выводы самостоятельно.
Лучше сначала проверить обстоятельства с юристом.
Олеся Мошкович.
